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干股、期权、限制性股权，到底有什么区别？
王英俊律师·9分钟阅读·2024-04-10
股权激励是吸引和留住核心人才的重要手段，但"干股""期权""限制性股权"这些概念经常让人混淆。
三种方式的区别
**干股（分红权）**：只享有分红权，不享有股权所有权。员工离职即丧失。
**期权**：赋予员工在未来某个时间以约定价格购买股权的权利。需要行权才能获得股权。
**限制性股权**：直接授予股权，但附带限制条件（如服务期限、业绩目标），未满足条件前不得转让。
如何选择？
- 短期激励 → 干股（分红权）
- 中长期激励 → 期权
- 核心高管绑定 → 限制性股权